“健步走是一種健身方式,但更是我們熱愛生活的態度。”這是5月12日在長慶油田蘇南公司舉辦的職工健步走活動開幕式中倡導全員積極投身健身的一幕。擁有健康的體魄可以事半功倍,好的身體是成就事業的基礎。該公司員工齊健身共同營造出了“我參與、我運動、我快樂、我健康”的健康氛圍。

該公司下發的《全民健身倡議書》中,倡導樹立健身理念,爭做全民健身宣傳者、踐行者和服務者。自創建“健康企業”工作啟動以來,蘇南公司積極行動,加快落實。自去年文體中心新“入廠”一批新健身設備以來,大大激發了員工愛健身、常健身、善健身的主觀能動性。蘇南公司通過一系列實際行動,潤物細無聲,讓遠離都市喧囂,身處荒漠的基層干部員工感受到單位的關愛和溫暖,讓健身不是一張“空頭支票”而是實實在在的具體行動。城川基地心理減壓室、瑜伽放松室、文體中心健身室等職工健康平臺的打造,提升了員工職場情緒價值和企業凝聚力。此外,還設立了瑜伽、羽毛球、籃球等興趣小組并常態化開展各項小組活動,激發員工的運動健身積極性,提升企業健康管理活力。

為強化員工專業健康知識,蘇南公司從法律法規標準、管理制度、職業病風險防控三個方面積極開展崗位員工職業健康日常培訓,確保員工基本健康技能與素養教育覆蓋率達100%,健康風險辨識率、職業病危害及防護知識知曉率達到95%。截至目前,蘇南公司工會已組織開展中醫理療送健康14次,為上千人次看病問診,組織營養膳食、慢性病預防等培訓10場次,舉辦三期“心理健康減壓”講座,組織60余人次心理健康訪談;開展應急救護知識普及及實操培訓6場次。

該公司通過提升醫療保障建設、美化運動場所、完善健身器材、提升舒心住宿環境、配備AED除顫儀等一系列行之有效的舉措,有效提升員工企業歸屬感。此外,還新建員工籃球場、足球場1個,完善環形健身步道0.8公里,為職工食堂配備健康體脂秤,這也是蘇南公司積極踐行健康企業創建中“健康管理”的行動落實。蘇南公司通過倡導健康生活理念,引導員工邁開腿,以自身行動力增強身體素質,以強健的體魄為天然氣上產做貢獻。

供稿:第藝